Organisaties van de toekomst zijn organisaties die zich voortdurend weten aan te passen aan een veranderende context. Organisaties die nieuwe ontwikkelingen, zoals AI en ChatGPT, omarmen. Zij zetten daarbij hun medewerkers op de eerste plaats. Veranderingen, groot en klein, worden pas een succes als medewerkers happy zijn. Als ze geïnformeerd, intrinsiek gemotiveerd en toegerust zijn om bij te dragen aan succes. Het is daarom cruciaal dat elke organisatie streeft naar aligned medewerkers, die vanuit hun betrokkenheid en expertise elke dag het beste van zichzelf geven en die weten hoe ze kunnen bijdragen aan de ambities van de organisatie.
Hoe je dat doet en hoe je succesvol omgaat met verandering zoals de AI-revolutie, daarover vertelt Bea in dit online college. Ze gebruikt raamwerken, geeft handvatten en een stappenplan en vertelt niet alleen over het waarom, maar ook over het wat en hoe.
